El sindicato ELA será feminista o no será
El sindicato presentó en Hika Ateneo su Plan Estratégico de Género: "un proceso de contaminacion feminista masiva".
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05, 2022
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05, 2022
Ni un paso atrás en la huelga del comercio general, piel y calzado hasta que la patronal desbloquee las negociaciones
Y es que la patronal se limita a proponer un aumento salarial de 20 euros en tres años y sin atrasos, así como dejar de complementar las bajas hasta el día 16, o la eliminación de antigüedades, o incluir sábados tarde en la jornada, entre otros.
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05, 2022
Trabajadoras de limpieza amenazan con más jornadas de huelga si la patronal no propone mejoras
Sus salarios no llegan a los 16.000 euros anuales, la mayoría tienen jornadas parciales. Y además, tras dos años de pandemia, los salarios siguen congelados, a pesar de la incesante subida del IPC.
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04, 2022
Las “guerreras” del comercio textil, general, piel y calzado secundan masivamente la huelga del sector
Se trata de sectores altamente feminizados y que son considerados por la patronal como trabajos de segunda clase.
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06, 2021
Todos los subsectores de limpieza de edificios y locales de la CAPV salen a la calle para que se elimine la brecha salarial
En el sector masculinizado de limpieza viaria, los salarios por desempeñar el mismo trabajo son un 33% más altos.
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06, 2021
La huelga de las autoescuelas de Bizkaia también es una cuestión de género
El personal no docente, fundamentalmente personal administrativo y mayoritariamente feminizado cuenta con unos salarios que apenas llegan a los 1000 € brutos anuales.
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05, 2021
El Departamento de Educación no se toma en serio el convenio de cocina y limpieza
“Somos las últimas. ¡No es casualidad!, somos el Colectivo más feminizado, con una media de edad muy alta; somos un servicio esencial en tiempos de pandemia y el único colectivo con unos servicios mínimos excesivos del 100% en días de huelga”.
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02, 2021
El Comercio de Alimentación, un sector altamente feminizado y olvidado, sin un convenio digno
Exigen un convenio de comercio de alimentación para Bizkaia con una jornada de 35 horas semanales y 2 días festivos (incluyendo el sábado). “Es posible conseguirlo si nos organizamos y les plantamos cara”.