Negarles el convenio es negarse a dignificar el empleo de hogar
"No es posible que siendo muchas mujeres* las que han venido a otros territorios a cuidar, sigan sin ser valoradas".
"No es posible que siendo muchas mujeres* las que han venido a otros territorios a cuidar, sigan sin ser valoradas".
Negarles el convenio es negarse a dignificar el empleo de hogar.
Denuncian que su prioridad absoluta es la viabilidad de la entidad sacrificando sin complejos la calidad del servicio y las condiciones laborales de las trabajadoras.
Denuncian que el Departamento de Salud no acepta reuniones y está permitiendo unos servicios mínimos "abusivos" que vulneran el derecho a huelga.
Con esta acción pretenden que la patronal se "compadezca” de estxs pobres trabajadorxs sin convenio desde el 2020 y lo firmen ya.
Mientras el ente foral realiza discursos entorno al 8 de marzo, la realidad es que las trabajadoras subcontratadas de limpieza cobran un 36% menos que el personal propio de Diputación.
Gaur, ehunka langile Bizkaiko Foru Aldundiaren aurrean elkartu dira euskararen aurkako azken epai judizialak salatzeko.
Un ejemplo de ello es que las sustituciones del profesorado a tiempo completo se siguen contratando a través de personal sustituto a tiempo parcial, con sueldos de 800 euros.
Señalan a Diputación Foral de Bizkaia, Ayuntamientos y Gobierno Vasco como responsables de la precariedad actual de las condiciones laborales y del empeoramiento de la calidad del servicio público que realizan.
Trabajadoras de limpieza subcontratadas por Diputación se concentrarán cada jueves, a las 11:30h, ante su entrada hasta mejorar sus condiciones laborales.