La amenaza de mantener la huelga en Tubacex logra que sus trabajadores sean readmitidos
En principio, la reincorporación se realizará de manera escalonada entre el 26 de julio y el 30 de noviembre.
En principio, la reincorporación se realizará de manera escalonada entre el 26 de julio y el 30 de noviembre.
“Hay que decir claro que esta decisión no se hubiera tomado sin el apoyo del Gobierno Vasco, y que el PNV y lehendakari Urkullu son responsables directos de ella”.
La pericial del sindicato ELA, la única propuesta por los sindicatos, ha sido determinante en el resultado de las sentencias que declaran nulos los despidos presentados por la dirección.
El TSJPV obliga a la empresa a readmitir a las 129 personas despedidas de las plantas de Amurrio y Llodio (Álava).
Cientos de personas, plantillas de empresas en conflicto, sindicatos y asociaciones han marchado desde Sestao hasta Santurtzi contra la precariedad y los recortes sociales.
Aseguran que ELA lo único que firmó fue su conformidad con el trabajo de la comisión de seguimiento, donde no participa, comprometiéndose a abandonar la movilización y aceptar el ERE en las condiciones firmadas por CCOO y UGT a nivel estatal.
Tras la huelga indefinida iniciada el pasado 22 de abril, el sindicato ha conseguido también que no se les modifiquen las condiciones de trabajo, pese al ERE suscrito a nivel estatal entre la empresa, CCOO y UGT.
La movilización partirá este sábado 19 de junio a las 12 del mediodía de la Plaza del Kasko en Sestao y recorrerá las principales localidades de la comarca, como Santurtzi, Portugalete y Sestao.
Masiva participación en Bilbao de las plantillas de Tubacex, Petronor, UTE Bilboko Argiak, PCB, Novaltia y trabajadoras de H&M quienes han marchado juntos contra los despidos y la precariedad.
Tras 60 días, 2 meses en lucha, más de 2000 personas “petan” las calles de Bilbao en apoyo a las y los trabajadores, quienes se reafirman ante los despidos planteados por la empresa, “porque en Tubacex no sobra nadie!”.