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“Para dar la vuelta a la brecha salarial hay que superar la brecha que se está dando en la negociación colectiva”

Garbiñe Aranburu, Secretaria General de LAB, asegura que «Es una decisión política de la patronal. Zubiaurre, al frente de Confebask, sin ningún pudor, suele decir muchas veces que tienen menor valor añadido los trabajos en sectores feminizados, justificando así unos salarios más bajos, una brecha salarial y unas condiciones laborales más precarias».

Acabar con la subcontratación como principal causa de precariedad, especialmente en sectores feminizados

El sindicato ESK se ha movilizado en Bilbao para exigir una reforma que acabe con la subcontratación: “¡A mismo trabajo, mismos derechos!”.

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