Con miles de trabajadoras y trabajadores movilizados en Euskadi y Navarra, la huelga del sector de los cuidados ha reivindicado la dignificación del trabajo y la defensa de un sector público y de calidad.
Desde LAB, STEILAS y ELA afirman que a pesar de los abusivos servicios mínimos establecidos por el Departamento de Educación de la CAV y los esfuerzos de la gerencia del Consorcio Haurreskolak para distorsionar la huelga, no han conseguido frenar la lucha de las trabajadoras y trabajadores, y la jornada de huelga de hoy ha tenido un seguimiento del 65%.
Con más de 550 días de huelga a sus espaldas, la plantilla de Novaltia junto con cientos de militantes de ELA, han marchado en Bilbao para exigir a la dirección de la empresa farmacéutica, un convenio propio para sus trabajadores y trabajadoras.
Tras 162 años de historia, el centro ha anunciado que cerrará sus puertas el curso 2021/2022 a causa de la caída continuada de las matriculaciones durante los últimos años.
Los sindicatos ELA, LAB, STEILAS y ESK se han movilizado en Bilbao e Iruña para denunciar la muerte de un trabajador de la empresa Melesur (Trápaga) quien perdió la vida al caer desde lo alto de una torre de alta tensión.
Denuncian que la empresa no ha negociado ni cedido nada su posición desde que comenzó la huelga.
Inditex tiene previsto cerrar tiendas hasta el 2023 para potenciar la venta online. Desde el comité de empresa de Bershka-Bizkaia (ELA y LAB) advierten que la multinacional garantizará el empleo, pero si las trabajadoras están dispuestas a mudarse.
Los sindicatos LAB, ELA, UGT, CCOO y SATSE volverán a movilizarse este 18 de diciembre a las 11:00 horas en la Diputación Foral de Bizkaia para denunciar que estas políticas que no están al servicio de la ciudadanía que dicen representar, sino para “llenar bolsillos privados”.
Tal y como ya sucediese el pasado 10 de diciembre, las y los trabajadores del Consorcio Haurreskolak se han sumado a la huelga convocada por los sindicatos LAB, STEILAS y ELA, que en esta ocasión ha tenido un seguimiento del 75%, algo mayor que en la convocatoria anterior.
Las trabajadoras de residencias plantean sus propuestas para la negociación del nuevo convenio de Residencias de Bizkaia 2021, en las que han incluido, además de mejoras de condiciones laborales, reivindicaciones sociales innovadoras.
