Por Laura Fontalba
En la mañana de ayer, varios sindicatos se concentraron frente al colegio Jesuitak de Bilbao, junto a profesorado de enseñanza concertada, para denunciar que la mesa negociadora del nuevo convenio laboral está bloqueada porque las patronales no están ofreciendo ninguna propuesta sobre contenidos.
Los sindicatos ELA, STEILAS, CCOO, LAB y UGT explicaron que las negociaciones comenzaron en mayo del pasado 2022 y, hasta el momento, se han llevado a cabo trece reuniones. A pesar de ello, han asegurado que la patronal «no tiene voluntad de negociación». De hecho, tanto el profesorado como los sindicatos consideran que en lugar de avanzar, la patronal pretende retroceder respecto a algunos contenidos que ya se habían alcanzado en su anterior convenio.
Las reivindicaciones principales tienen como objetivo: aliviar las cargas de trabajo, mejorar la situación de los sectores más feminizados y precarizados, aumentar los salarios en función del IPC, e impulsar medidas para mantener los puestos de trabajo e implementar contenidos de Formación Profesional. Asimismo, las reivindicaciones también contemplan integrar planes de euskera, de igualdad, y de abordaje de la salud laboral y los riesgos psicosociales.
Dada la actitud de rechazo de la patronal hacia la negociación, por medio de la concentración realizada ayer, los sindicatos y el profesorado hicieron un llamamiento a participar en la huelga convocada el próximo 25 de abril.
Komunikatua:
ELA, STEILAS, CCOO, LAB eta UGT sindikatuek elkarretaratzea egin dute Bilboko Jesuitak ikastetxearen aurrean. Sindikatuek lan hitzarmen berriaren negoziazio mahaia bloketatuta dagoela salatu dute, patronalek edukien gaineko proposamenik ez dutelako mahai gainean jartzen. Patronalaren jarreraren aurrean sindikatuek mobilizazioei ekiteko erabakia hartu dute. Horregatik, mobilizazioan apirilaren 25eko greban parte hartzeko deia luzatu da.
Lan hitzarmen berriaren negoziaketa prozesuan hamahiru bilera egin dira dagoeneko. 2022ko maiatzean hasi ziren negoziaketak; ia urte bete pasa da, beraz. Patronalek, ordea, ez dute negoziaketarako borondaterik. Are gehiago, jadanik aurreko Lan hitzarmenean lortutako eduki batzuen inguruan atzerapausoak planteatu ditu.
Aldarrikapen nagusiak lan zamak arintzeko neurrietan, sektore feminizatu eta prekarizatuenentzat hobekuntzetan, KPIaren araberako soldata igoeretan, lanpostuak mantentzeko neurrietan eta Lanbide Heziketako edukietan oinarritzen dira. Euskara planak, berdintasun planak eta lan osasuna eta bereziki arrisku psikosozialak abordatzeko planak ere jomugan dira.
